La Asociación Trabajadores del Estado (ATE Chaco) advierte un marco de informalidad preocupante y expresa nuevamente una importante “distorsión del salario de las trabajadoras y trabajadores chaqueños con cifras en negro”.
El secretario General de ATE, Mario Bustamante, manifestó que “nuevamente, se dan aumentos en negro que no fueron discutidos en las mesas de trabajo, y de los cuales nos enteramos a través de la prensa oficial. No conforme con ello, esperábamos reunirnos el día de hoy para poder poner en discusión este y otros puntos que consideramos esenciales, y fuimos notificados de que no habría un nuevo encuentro, lo cual nos hace suponer que la decisión ya está tomada unilateralmente”.
“Nos preocupa sobremanera estos tipos de manejos, y es algo que venimos planteando desde hace años; denigrar las instancias formales de negociación es no respetar la institucionalidad de un Estado al que todos aspiramos a hacer cada vez más fuerte y consistente”, agregó el sindicalista.
Y reiteró que “por eso volvemos a insistir en la necesidad de reglamentar de manera urgente el Convenio Colectivo de Trabajo para el sector estatal chaqueño, porque creemos que ese es el ámbito que va a garantizar la institucionalidad necesaria para discutir salarios y condiciones de trabajo para las y los estatales chaqueños. Y en tanto y en cuanto no se consolide una mesa paritaria institucional, formal, vía la aprobación del Convenio Colectivo de Trabajo, este tipo de arbitrariedades van a seguir ocurriendo”.
Por último, volvió a disparar contra los montos en negro: “Como lo venimos haciendo desde hace años, reiteramos la urgencia de terminar con la distorsión del salario de las trabajadoras y trabajadores chaqueños con cifras en negro que van al refrigerio y dejan afuera de los acuerdos salariales a nuestros jubilados y jubiladas, y que además amenazan con desfinanciar la caja previsional de la provincia. Si este gobierno quiere tener un Estado eficiente, transparente, moderno, como lo expresa el gobernador Capitanich, es hora de que comience a plantearse que estos montos sean absorbidos por el salario, es decir que sean montos en blanco”.
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